Praca na produkcji w Cieszynie. Podwyżka stawek od 01.05.2018!

Manpower Group Sp. z o.o. (Agencja Zatrudnienia- numer certyfikatu 412) poszukuje dla swojego Klienta Kandydatów na stanowisko Pracownik produkcji. Miejsce pracy: Cieszyn OPIS STANOWISKA: - pakowanie gotowego wyrobów, - obsługa automatu pakującego, - realizacja zadań zgodnie z planem produkcyjnym, - prowadzenie procesu technologicznego zgodnie z obowiązującymi procedurami, - dbałość o powierzone mienie i porządek na stanowisku pracy. WYMAGANIA: - motywacja do pracy, - sprawność manualna, - dyspozycyjność do pracy w systemie równoważnym i podstawowym, - książeczka sanitarno-epidemiologiczna lub gotowości jej wyrobienia. FIRMA OFERUJE: - nowy system wynagrodzeń, - nowa atrakcyjna ścieżka kariery, - premie i słodkie deputaty, - stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę tymczasową, - praca w przyjaznym i dynamicznym zespole, - możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, - możliwość zatrudnienia bezpośrednio przez Klienta, - pracę w systemie zmianowym, - pracę 14 dni w miesiącu po 12 godzin - pełny etat, - stały grafik, - dostęp do programu benefitów pracowniczych Manpower (m.in. karta multisport). Masz pytania? Zainteresowała Cię oferta? Zadzwoń: 604054767 Przyjdź na spotkanie: każdy WTOREK co tydzień, godz. 8:00, na ul. Liburnia 15 w Cieszynie (firma Mondelez). Prosimy o załączenie do aplikacji następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie moich danych osobowych przez ManpowerGroup (ManpowerGroup Sp. z o.o., MP Transactions Sp. z o.o., MP Services Sp. z o.o., ManpowerGroup Solutions Sp. z o.o., Proservia Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Prostej 68 w Warszawie, 00-838, MP Management Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Sienkiewicza 85/87, 90-057 w Łodzi wchodzących w skład ManpowerGroup; dalej jako Współadministrator Danych Osobowych) w celu realizacji procesu rekrutacyjnego na stanowisko wymienione w ogłoszeniu, zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.Urz. UE L 119 z 4.5.2016 r.). Oświadczam, że zostałam/zostałem powiadomiona/powiadomiony o tym, że podanie przeze mnie danych osobowych jest dobrowolne, jak również o tym, że przysługuje mi prawo do cofnięcia niniejszej zgody w każdym czasie, przy czym cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych jest równoznaczne z rezygnacją z dalszego udziału w tym procesie rekrutacyjnym.”