Portier / Bellmam

Górskie Resorty to grupa 8 komfortowych obiektów, oferujących ponad 1700 pokoi i apartamentów w standardzie 4 i 5 gwiazdek w Szklarskiej Porębie, Karpaczu, Łomnicy i Wiśle. Nasze motto brzmi „Więcej niż hotele”, dlatego dbamy o każdy aspekt wypoczynku. Z naszego doświadczenia wynika, że kluczem do sukcesu są pracownicy, dlatego oferujemy im duże możliwości rozwoju i pracę w przyjaznej atmosferze. Crystal Mountain Resort***** to nasza nowa inwestycja w Wiśle. Obiekt oddaje do dyspozycji 491 eleganckich apartamentów, bogato wyposażone SPA, basen z iluzją nieskończoności oraz centrum biznesowe o pow. 900 mkw. Otwarcie obiektu planowane jest na pierwszy kwartał 2021. Poszukujemy obecnie kandydatów na stanowisko PORTIER / BELLMAN Jeśli chcesz odpowiadać za: - Witanie gości hotelowych - Zapewnienie bezpieczeństwa i ochronę bagażu (w tym transport bagażu do pokoi) - Koordynację ruchu samochodowego na parkingu, garażu (a także, odprowadzenie samochodów gości na parking) - Dbałość o porządek przed hotelem zgodnie ze standardem - Wsparcie innych działów hotelu w zapewnieniu jak najlepszej obsługi gości A przy tym spełniasz poniższe wymagania: - Znajomość języka angielskiego/niemieckiego (mile widziana) - Jesteś bardzo dobrze zorganizowany - Potrafisz pracować pod presją czasu oraz rozwiązywać zadania niekonwencjonalne - W pracy jesteś zaangażowany i odpowiedzialny - Cechuje Cię komunikatywność i otwartość na gościa oraz jego potrzeby - Wyróżnia Cię wysoka kultura osobista My zaoferujemy Tobie: - Ciekawą i pełną wyzwań pracę w 5* hotelu - Możliwość wdrażania własnych pomysłów - Pracę w oparciu o umowę o pracę - Stabilne warunki zatrudnienia - Pracę zmianową - Możliwości rozwoju wśród pasjonatów hotelarstwa. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji w odpowiedzi na ogłoszenie. Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Prosimy o zamieszczenie w cv klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).