
Lista obserwowanych ogłoszeń dostępna jest tylko dla osób zalogowanych.
Zaloguj się
Jesteś nowy na OX.PL?
Wróć
Wróć
Kurs kadry, płace
Ustroń
Zarchiwizowane:
2017-12-21 12:11
Opis
Celem szkolenia jest przygotowanie słuchaczy do samodzielnej pracy w działach kadrowo-płacowych przedsiębiorstw i instytucji.
Zajęcia odbywają się z wykorzystaniem systemu PŁATNIK.
Po ukończeniu kursu słuchacze powinni posiadać wiedzę z zakresu:
? szczegółowego zapoznania się z najważniejszymi zagadnieniami pojawiającymi się w relacjach pracodawca - pracownik;
? przepisów prawa pracy i przepisów podatkowych oraz ZUS;
? zagadnień z zakresu sporządzania list płac i prowadzenia dokumentacji pracowniczej;
? form i rodzajów zatrudnienia i potrafi wskazać różnice (umowy o prace, umowy cywilno - prawne;
? podstawowych zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym, ubezpieczeniu zdrowotnemu;
? ustalania podstaw wymiaru oraz rozliczania i opłacania składek na ubezpieczenia społeczne; zdrowotne oraz Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych;
? zasad podlegania do ubezpieczeń w przypadku zbiegu tytułów do ubezpieczenia;
Po ukończeniu kursu słuchacze powinni posiadać umiejętności praktyczne z zakresu:
? stosowania przepisów i ich interpretacji w zakresie zagadnień kadrowo - płacowych;
? obsługi programów komputerowych związanych z zagadnieniami kadrowo-płacowymi - program Płatnik;
? obliczania wymiaru urlopu;
? obliczania wynagrodzeń: wysokość składek, należny podatek, wynagrodzenie urlopowe;
? wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy oraz z tytułu podróży służbowych;
? sporządzania deklaracji skarbowych: PIT-11, PIT-4R, PIT-40, PIT-8AR; Wykaz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych: - rzutnik multimedialny;
Zajęcia odbywają się z wykorzystaniem systemu PŁATNIK.
Po ukończeniu kursu słuchacze powinni posiadać wiedzę z zakresu:
? szczegółowego zapoznania się z najważniejszymi zagadnieniami pojawiającymi się w relacjach pracodawca - pracownik;
? przepisów prawa pracy i przepisów podatkowych oraz ZUS;
? zagadnień z zakresu sporządzania list płac i prowadzenia dokumentacji pracowniczej;
? form i rodzajów zatrudnienia i potrafi wskazać różnice (umowy o prace, umowy cywilno - prawne;
? podstawowych zasad podlegania ubezpieczeniom społecznym, ubezpieczeniu zdrowotnemu;
? ustalania podstaw wymiaru oraz rozliczania i opłacania składek na ubezpieczenia społeczne; zdrowotne oraz Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych;
? zasad podlegania do ubezpieczeń w przypadku zbiegu tytułów do ubezpieczenia;
Po ukończeniu kursu słuchacze powinni posiadać umiejętności praktyczne z zakresu:
? stosowania przepisów i ich interpretacji w zakresie zagadnień kadrowo - płacowych;
? obsługi programów komputerowych związanych z zagadnieniami kadrowo-płacowymi - program Płatnik;
? obliczania wymiaru urlopu;
? obliczania wynagrodzeń: wysokość składek, należny podatek, wynagrodzenie urlopowe;
? wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy oraz z tytułu podróży służbowych;
? sporządzania deklaracji skarbowych: PIT-11, PIT-4R, PIT-40, PIT-8AR; Wykaz niezbędnych środków i materiałów dydaktycznych: - rzutnik multimedialny;