F&B supervisor / Kierownik zmiany Crystal Wisła

Górskie Resorty to grupa obiektów, oferujących ponad 1700 pokoi i apartamentów w standardzie 4 i 5 gwiazdek w Szklarskiej Porębie, Karpaczu, Łomnicy i Wiśle. Nasze motto brzmi „Więcej niż hotele”, dlatego dbamy o każdy aspekt wypoczynku. Z naszego doświadczenia wynika, że kluczem do sukcesu są pracownicy, dlatego oferujemy im duże możliwości rozwoju i pracę w przyjaznej atmosferze. Crystal Mountain Resort***** to nasza nowa inwestycja w Wiśle. Obiekt oddaje do dyspozycji m.in. 491 pokoi, bogato wyposażone SPA, Aquapark oraz centrum biznesowe o pow. 900 mkw. Otwarcie obiektu planowane jest na pierwszy kwartał 2021. Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko F&B Supervisor / Kierownik zmiany Miejsce pracy: Wisła Jeśli chcesz odpowiadać za: • Organizowanie pracy i zarządzanie podległym zespołem • Organizowanie i nadzór nad restauracją i bankietami • Raportowanie i rozliczanie • Dbałość o wysokie standardy obsługi • Realizowanie wyznaczonych celów. A przy tym spełniasz poniższe wymagania: • Posiadasz doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (min. 3 lata) • Hotelarstwo i gastronomia są Twoją pasją • Potrafisz bardzo dobrze zorganizować pracę sobie oraz zespołowi • Umiesz i lubisz nawiązywać kontakt i prowadzić swobodną rozmowę z gościem • Znasz język angielski/ niemiecki w stopniu umożliwiającym komunikację My zaoferujemy Tobie: • Ciekawą i pełną wyzwań pracę • Atrakcyjne wynagrodzenie • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B • Szerokie możliwości rozwoju w ramach grupy • Pracę w zespole ekspertów i pasjonatów hotelarstwa • Przyjazną atmosferę Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania. Jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Prosimy o zamieszczenie w cv klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).